OBJECTIFS DE LA FORMATION
- Mener un entretien en maîtrisant les outils et concepts clés de l’approche solutionniste
- Mener une conversation sur les ressources
- Explorer les exceptions
- Utiliser le compliment indirect et favoriser la résilience
- Maîtriser la question miracle et les « consultations break »
- Amener la personne à amplifier ce qui fonctionne et prescrire des tâches solutionnistes
PRÉREQUIS ET POSITIONNEMENT
Afin de suivre l’action de formation professionnelle susvisée, le stagiaire est informé qu’il est nécessaire de posséder, avant l’entrée en formation, le niveau suivant :
Un niveau BAC minimum et être thérapeute en exercice ou en cours de formation de professionnalisation.
L’inscription définitive en formation sera validée après l’entretien préalable et la réception des documents dûment complétés (questionnaire d’inscription et CV).
PROGRAMME PÉDAGOGIQUE
Jour 1
- Intégrer les bases et principes fondateurs de l’orientation solutions
- Ancrer une posture et une oreille orientées solutions, intégrer les étapes clés du processus
- Mener un dialogue orienté ressources à partir des exceptions
Jour 2
- Amener des compliments indirects, utiliser les échelles
- Prescrire des tâches orientées solutions
MOYENS PÉDAGOGIQUES
- Formation en présentiel.
- Alternance d’exposés théoriques (1/3) et de mises en pratique en sous-groupe (2/3).
- Espace questions-réponses quotidien.
LA FORMATRICE
Isabelle BARROIS est formatrice en approches systémiques : approche stratégique Palo Alto, Orientation Solutions, Pratiques narratives, en hypnose et thérapie par mouvements oculaires, techniques de résolution des conflits, et ce, depuis plus de 15 ans. Elle est également Médiatrice Diplômée d’État et systémicienne, thérapeute en cabinet individuel et superviseur de pratique professionnelle. Co-auteur d’un manuel de référence en thérapies brèves et certifiée par des écoles de grande renommée dans ses domaines d’intervention, elle est formée à la psychologie et à la psychopathologie. Titulaire d’un MBA en Management et Stratégie, formatrice de formateurs, elle intervient également au sein d’entreprises et d’institutions depuis plus de 20 ans. Elle a été formée en coaching et à l’approche narrative, dès la fin des années 2000, par Médiat Coaching, école parisienne qui a invité son créateur, Michael White, en France, et a traduit son principal et dernier ouvrage en étroite coopération avec lui (Trad. Isabelle Laplante). Elle est également formée à la PNL par le Centre Québecois de PNL (CQPNL)
